фсем фтыкать!
"Формально всем программерам полагается +6 дней к отпуску, постановление 298/П-22 никто не отменял и оно юридически имеет силу.
Постановление Госкомтруда СССР и Президиума ВЦСПС от 25 октября 1974 г. N 298/П-22 "Список производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день"
Постановлением Госкомтруда СССР и Президиума ВЦСПС от 21 июля 1988 г. N 415/П-7 пункт 173 раздела XLIII "Общие профессии всех отраслей народного хозяйства" изложен в новой редакции:
182 Работники, постоянно работающие на вычислительные машинах, а также оператор вычислительные машин, работающий на машиносчетных станциях - 6 доп. дней отпуска."
Мул
2005-05-18 14:43:22 #
Бля еще 87 году было Мего борода
2005-05-18 14:43:58
Мне на это начальство ответило так:
вот тогда поставим тебе 11 дюймовый монитор с частотой верт. развертки 25 Гц с текстовым режимом и БАААААААААльшим мигающим зеленым курсором
вот тогда поставим тебе 11 дюймовый монитор с частотой верт. развертки 25 Гц с текстовым режимом и БАААААААААльшим мигающим зеленым курсором
2005-05-18 17:49:21
потому что минус противоречит этому
Формально всем программерам полагается +6 дней к отпуску
2005-05-18 17:56:18
Это то как раз понятно.
"Формально всем программерам полагается +6 дней к отпуску, постановление 298/П-22 никто не отменял и оно юридически имеет силу." - это цитата из закона?!?....
Противоричие есть между этой фразой и вроде как цитатой из "Постановлением Госкомтруда СССР и Президиума ВЦСПС от 21 июля 1988 г. N 415/П-7 пункт 173 раздела XLIII "Общие профессии всех отраслей народного хозяйства" изложен в новой редакции"
- В этом ничего плохого нет..... что есть противоречие....ну да ладно все равно это все прикол и т.д. и т.п.....расслабтесь %-)
"Формально всем программерам полагается +6 дней к отпуску, постановление 298/П-22 никто не отменял и оно юридически имеет силу." - это цитата из закона?!?....
Противоричие есть между этой фразой и вроде как цитатой из "Постановлением Госкомтруда СССР и Президиума ВЦСПС от 21 июля 1988 г. N 415/П-7 пункт 173 раздела XLIII "Общие профессии всех отраслей народного хозяйства" изложен в новой редакции"
- В этом ничего плохого нет..... что есть противоречие....ну да ладно все равно это все прикол и т.д. и т.п.....расслабтесь %-)
2005-05-18 20:47:34
писец, а у меня в фирме есть такое =)
мне шеф об этом недавно сказал =)
один день в два месяца, хыхыхыхыхы.
я три уже заюзал =(
мне шеф об этом недавно сказал =)
один день в два месяца, хыхыхыхыхы.
я три уже заюзал =(
2005-05-18 20:52:36
После вступления в силу Трудового кодекса Российской Федерации 1 февраля 2002 года законодательные акты бывшего Союза ССР, действующие на территории Российской Федерации в пределах и порядке, которые предусмотрены Конституцией Российской Федерации, постановлением Верховного Совета РСФСР от 12 декабря 1991 года N 2014-1 "О ратификации Соглашения о создании Содружества Независимых Государств", применяются постольку, поскольку они не противоречат настоящему Кодексу.
Право на ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск работникам, занятым на работах с вредными условиями труда сохранено в ст. 117 Трудового кодекса Российской Федерации работникам на подземных горных работах и открытых горных работах в разрезах и карьерах, в зонах радиоактивного заражения, на других работах, связанных с неустранимым неблагоприятным воздействием на здоровье человека вредных физических, химических, биологических и иных факторов, а Перечень производств, работ, профессий и должностей, а также минимальная продолжительность и условия предоставления утверждаются Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
Согласно ст. 92 Трудового кодекса Российской Федерации нормальная продолжительность рабочего времени сокращается для работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, в порядке, установленном Правительством Российской Федерации.
Перечни производств, работ, профессий и должностей, работа в которых дает право на дополнительный оплачиваемый отпуск за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, а также минимальная продолжительность этого отпуска и условия его предоставления утверждаются Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
Право на ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск работникам, занятым на работах с вредными условиями труда сохранено в ст. 117 Трудового кодекса Российской Федерации работникам на подземных горных работах и открытых горных работах в разрезах и карьерах, в зонах радиоактивного заражения, на других работах, связанных с неустранимым неблагоприятным воздействием на здоровье человека вредных физических, химических, биологических и иных факторов, а Перечень производств, работ, профессий и должностей, а также минимальная продолжительность и условия предоставления утверждаются Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
Согласно ст. 92 Трудового кодекса Российской Федерации нормальная продолжительность рабочего времени сокращается для работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, в порядке, установленном Правительством Российской Федерации.
Перечни производств, работ, профессий и должностей, работа в которых дает право на дополнительный оплачиваемый отпуск за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, а также минимальная продолжительность этого отпуска и условия его предоставления утверждаются Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
2005-05-19 15:45:58
Короче - и в Гаранте и в Консультанте этот закон имееться и он не отменен... Так что требуйте +6 дней отпуска!!!! :)) Мы вот отдел кадров уже озадачили :)))
2022-07-28 07:37:55
дак а вы што, на вычислительных машынах все програмируите штоле и компьютерщики?
вот ничо сибе
вот ничо сибе